Esai Ke-3 Psikologi Industri dan OrganisasiMutiara Ramadani Putri24310410061Psikologi RegulerDr., Dra. Arundati Shinta M.A.
Y adalah seorang karyawan yang bekerja di outlet yang menjual minuman boba berbagai rasa, Y juga seorang mahasiswi kelas karyawan semester 2. Y sudah bekerja selama kurang lebih 3 tahun. Hambatan Y dalam bekerja adalah harus bisa mengatur waktu antara kuliah dan bekerja. Jika Y ada kuliah malam Y biasanya masuk pagi agar Y bisa mengikuti kuliah tanpa terganggu akan pekerjaannya. Tetapi, jika Y ada kuliah pagi Y biasanya masuk kerja siang hari agar bisa mengikuti kuliah di pagi harinya. Y juga harus menjaga fisiknya agar tetap sehat sehingga bisa bekerja dan berkuliah dengan fisik yang sehat. Harus membangi waktu dan tenaga antara bekerja dan berkuliah yang mana itu dapat menyebabkan stress dan kelelahan. Y juga harus mengorbankan waktu luangnya. Y harus mengurangi kegiatan kemasyarakatan, hobi, main/bersenang-senang, atau kegiatan lainnya untuk lebih fokus kepada pekerjaan dan kuliahnya. Y harus bekerja untuk memenuhi kebutuhan hidupnya terutama untuk membayar perkuliahannya, karena Y berkuliah atas keinginannya sendiri dan juga Y harus berkuliah untuk masa depannya.
Usaha yang dilakukan Y untuk meningkatkan kinerjanya adalah Y perlu mengatur prioritas menentukan prioritas mana yang lebih penting dan harus fokus pada tujuan. Y selalu mencari dukungan dari keluarga, teman atau pasangan untuk membantu mengatasi hambatan atau masalah yang sedang Y alami. Y harus mengelola stress yang dialami baik dengan cara olahraga atau meditasi. Membagi waktu antara pekerjaan, kuliah, dan kegiatan lainnya. Memanfaatkan sumber daya seperti perpustakaan atau pusat bimbingan akademik untuk menggali pengetahuan terkait bidang studi.
Solusi untuk si Y yaitu mencari pekerjaan yang fleksibel, sehingga bisa di sesuaikan dengan jadwal kuliah. Tetapi, jika Y sudah nyaman dengan pekerjaan yang saat ini karena Y sudah bekerja sebelum Y memasuki perkuliahan Y tidak perlu mencari pekerjaan lain Y hanya perlu mengatur jadwal antara pekerjaan dan perkuliahan agar semuanya bisa berjalan. Y harus mengembangkan keterampilan yang relevan dengan pekerjaan dan kuliah, sehingga dapat meningkatkan efisiensi dan produktivitas. Membuat perencanaan keuangan yang efektif, sehingga dapat mengelola pendapatan dan biaya perkuliahan dengan bijak.
0 komentar:
Posting Komentar